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Seleção em alta

Sebrae abre nesta semana inscrições para programa com 20 vagas e salário de R$ 4,9 mil

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postado em 08/10/2013 15:05 / atualizado em 08/10/2013 15:18

Janine moraes/CB/D.A Press
O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) abrirá, na próxima sexta-feira, as inscrições para o programa de trainee 2014. A remuneração inicial, digna de um concurso público, é de quase R$ 5 mil, além de benefícios de assistência médico-hospitalar e odontológica, plano de previdência privada, vale-transporte, auxílio alimentação ou refeição de R$ 825, auxílio educação para filhos e seguro de vida em grupo. São 20 vagas, todas com lotação no Distrito Federal.
“Buscamos jovens dispostos a aceitar novos desafios. Queremos oxigenar o Sebrae para o futuro”, afirma o diretor de administração e finanças do órgão, José Cláudio dos Santos. O programa está na quarta edição e José Cláudio garante que é um sucesso. Criado em 2008, com seleções uma vez a cada dois anos, a média de inscritos fica na casa dos 4 mil candidatos. “Além dos benefícios e do salário competitivo, nosso programa é caracterizado por um intenso desenvolvimento profissional. Ao fim da etapa de trainee, oferecemos também oportunidades de crescimento por meio de um plano estruturado de carreira, com base em desempenho e competências”, ressalta.

Podem participar graduados entre julho de 2011 e julho de 2013 em administração de empresas, ciência da computação, ciência da informação, ciências contábeis ou atuariais, ciências econômicas, ciências políticas, ciências sociais, comunicação social, direito, engenharias, estatística, pedagogia, psicologia ou turismo. As inscrições vão até 11 de novembro pela internet (veja o quadro) e a taxa é de R$ 45.
 Uma oportunidade rara, assim é definido o programa pela recém -formada em ciência política, Caroline Alves, 24 anos. “Em Brasília, o mercado é para concurso, são poucas as vagas de trainee”, pondera. Ainda em dúvida sobre os planos profissionais para o futuro, Caroline conta que o fator localização, junto com o bom salário, transmitem segurança e tornam o processo atraente. “Nos últimos meses, tenho refletido sobre o futuro e, nesse instante, permanecer em Brasília é um grande diferencial. Além da remuneração, não podemos desprezar o forte aprendizado que o programa oferece. É uma união vantajosa.”

Habilidades


Além do fôlego e da capacidade para se destacar entre milhares de competidores, os novos trainees precisarão de energia em dobro para cumprir o cronograma de desenvolvimento previsto pelo Sebrae em 2014. Somente nos quatro primeiros meses de capacitação, os jovens participarão de mais de 700 horas de treinamento. Além disso, rodízio entre as áreas do Sebrae e trabalhos de campo farão parte da rotina dos futuros contratados.
A gerente do site de recrutamento Cia de Talentos, Cristiani Furlani, ressalta que as remunerações dos programas trainees variam de acordo com o nível de cobrança e responsabilidades esperadas dos candidatos. “É uma balança equilibrada. A empresa investe alto porque as expectativas sobre os profissionais também são altas. O trainee recebe bem não só por ter se destacado em uma seleção mas também por ser considerado, na maioria das vezes, o futuro da empresa”, detalha. É por isso que a promoção desses jovens dentro das companhias ocorre em uma velocidade acelerada. “O trainee entra pela porta da frente, com tapete vermelho. A empresa gasta para potencializá-lo justamente por esperar evoluções rápidas”, explica o consultor de negócios Renato Maggieri.

Entender as empresas e selecionar propostas alinhadas ao perfil do candidato é requisito primordial para uma carreira de sucesso. A especialista Cristiani Furlani sugere que, além de identificar os bons e os fracos programas, o profissional precisa selecionar aqueles que de fato contribuirão para o crescimento individual. Para Cristina, conhecer o histórico das instituições, e entender os valores e os processos de cada uma é o primeiro passo para achar a chance ideal. “Todos os anos, dezenas de empresas abrem vagas. Mas é impossível que uma mesma pessoa se identifique com todas. Filtrar é uma ação importante para quem deseja bons resultados”, aconselha.

Increva-se

Confira a lista de programas de trainee:

Locaweb
» Inscrições: até amanhã
» Site: goo.gl/iYh4kB

Louis Dreyfus
» Inscrições: até amanhã
» Site: goo.gl/BAOCMH

Lindle
» Inscrições: até amanhã
» Site: goo.gl/TRpz4C

Magazine Luiza
» Inscrições: até amanhã
» Site: goo.gl/DeUpHb

Prati-Donaduzzi

» Inscrições: até amanhã
» Site: goo.gl/mzSmo5

PDG
» Inscrições: até terça-feira
» Site: goo.gl/HJL8wY

TCP
» Inscrições: até quinta-feira
» Site: goo.gl/abJuqH

Marisa
» Inscrições: até quinta-feira
» Site: goo.gl/soq8GT

Medabil
» Inscrições: até 13/10
» Site: goo.gl/yFJpi1

Brasil Pharma
» Inscrições: até 13/10
» Site: goo.gl/PiIuwk

Quero-Quero
» Inscrições: até 14/10
» Site: goo.gl/U0enBo

Cargill
» Inscrições: até 14/10
» Site: goo.gl/Ra42eB

Ouro Verde
» Inscrições: até 16/10
» Site: goo.gl/ly4DYC

Pollux Capital
» Inscrições: até 17/10
» Site: goo.gl/cNdgcO

Votorantim
» Inscrições: até 18/10
» Site: goo.gl/EB6pgv

Arysta
» Inscrições: até 20/10
» Site: goo.gl/81pjIh

MAN Latin America
» Inscrições: até 21/10
» Site: goo.gl/mdck8F

Banco Safra
» Inscrições: até 21/10
» Site: goo.gl/LrhmzM

Scania
» Inscrições: até 21/10
» Site: goo.gl/doBHIz

Energisa
» Inscrições: até 21/10
» Site: goo.gl/MCwwQO

Bematech
» Inscrições: até 28/10
» Site: goo.gl/4fZzst

Sebrae
» Inscrições: de sexta-feira a 11/11
» Site: goo.gl/ev63no
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